أخبار حصرية

لائحة 24 ألف منصب وظيفة المحدثة بمشروع قانون المالية لسنة 2013 في القطاع العمومي

لائحة المناصب المالية المحدثة في مشروع قانون المالية لسنة 2013 كما تم نشرها في مسودة مشروع قانون المالية برسم سنة 2013 بموقع الوزارة

إحداث مناصب

المادة 33

يتم إحداث 24.340 منصبا برسم الميزانية العامة للسنة المالية 2013.

Iـ 24.290 منصبا لفائدة الوزارات و المؤسسات التالية:

القطاع عدد المناصب
وزارة التربية الوطنية 8000
وزارة الداخلية 6400
إدارة الدفاع الوطني 3000
وزارة الصحة 2300
وزارة العدل و الحريات 1000
وزارة الاقتصاد و المالية 600
المندوبية العامة لإدارة السجون و إعادة الإدماج 600
وزارة التعليم العالي و البحث العلمي و تكوين الأطر 500
وزارة الأوقاف و الشؤون الإسلامية 500
وزارة التجهيز و النقل 300
البلاط الملكي 200
رئيس الحكومة 100
وزارة الشؤون الخارجية و التعاون 100
وزارة الفلاحة و الصيد البحري 100
- قطاع الفلاحة 90
- قطاع الصيد 10
وزارة الطاقة و المعادن و الماء و البيئة 90
- قطاع الماء 60
- قطاع الطاقة و المعادن 20
- قطاع البيئة 10
وزارة الشباب و الرياضة 50
المندوبية السامية للمياه و الغابات و محاربة التصحر 48
المحاكم المالية 45
الأمانة العامة للحكومة 30
وزارة الصناعة و التجارة و التكنولوجيات الحديثة 30
قطاع الصناعة و التجارة و التكنولوجيات الحديثة 22
قطاع التجارة الخارجية 8
وزارة السكنى و التعمير و سياسة المدينة 30
مجلس النواب 20
مجلس المستشارين 20
وزارة الاتصال 20
وزارة السياحة 20
وزارة الصناعة التقليدية 20
وزارة الثقافة 20
الوزارة المكلفة بالعلاقات مع البرلمان و المجتمع المدني 20
المندوبية الوزارية المكلفة بحقوق الإنسان 20
المندوبية السامية للتخطيط 20
الوزارة المنتدبة لدى رئيس الحكومة المكلفة بالمغاربة المقيمين في الخارج 20
المجلس الاقتصادي و الاجتماعي 20
المندوبية السامية لقدماء المقاومين و أعضاء جيش التحرير 15
الوزارة المنتدبة لدى رئيس الحكومة المكلفة بالشؤون العامة و الحكامة 10
وزارة التضامن و المرأة و الأسرة و التنمية الاجتماعية 10
وزارة التشغيل و التكوين المهني 7
- قطاع التشغيل 5
- قطاع التكوين المهني 2
الوزارة المنتدبة لدى رئيس الحكومة المكلفة بالوظيفة العمومية و تحديث الإدارة 5
المجموع 24.290

IIـ تؤهل الحكومة لتوزيع 50 منصبا على مختلف الوزارات أو المؤسسات.

و بالنسبة للتقرير المرفق بقانون المالية المتعلق بالموارد البشرية

IV- توقعات كتلة الأجور برسم سنة 2013:

من المتوقع أن تصل كتلة الأجور برسم سنة 2013 إلى حوالي 98 مليار درهم مقابل 93,5 مليار درهم برسم سنة 2013، مسجلة بذلك ارتفاعا سنويا بنسبة 4,8%.

و ترتكز هذه التوقعات على الانعكاس المالي للإجراءات التالية:

  • 2.360 مليون درهم ناتجة عن الترقي في الدرجة. و يعزى هذا الانعكاس المالي أساسا إلى الرفع من الحصيص السنوي للترقي في الدرجة الذي انتقل من 28% إلى 33% و كذا تطبيق إجراء جديد يهدف إلى تحديد سقف الانتظار من أجل الترقي بالاختيار في أربعة سنوات؛
  • 600 مليون درهم برسم الترقية في الرتبة؛
  • 500 مليون درهم مترتبة عن إحداث ما يفوق 24.000 منصبا ماليا جديدا و حذف 11.026 منصبا ماليا على إثر الإحالة على التقاعد؛
  • 800 مليون سترصد لتسوية وضعية بعض الهيئات التابعة لبعض الأنظمة الأساسية.

ملحوظة : يمكنك الاطلاع على اخر الوظائف الشاغرة على الموقع المميز : الوظيفة بريس

7 تعليقات

  1. حق الرد على مجاء في عدد المناصب بالنسبة للوزارات . ما اتار انتباهي هو الفرق الشاسع مابين قطاع وزارة التربية الوطنية و وزارة الشباب و الرياضة بيحث أنظروا التعليم : 8000 منصب برسم 2013 بينما قطاع الشباب و الرياضة حدد في 50 منصبا هذه مفارقة عجيبة و غريبة في نفس الوقت . التعليم و الشباب و الرياضة قطاعان موازيان في نفس الآهداف بحيث الواحد يكمل الآخر . ما نراه في ضعف مستويات التعليم لدى الطلبة و الطالبات شيء مخيب للآمال . لدى يجب محاسبة كل من لهم دخل في المناهج السا لفة في التربية و التكوين و صرفت فيها الملايين ان لم نقل اللايير و ذلك على الحساب مجموعة من القطاعات الاجتماعية و على رأسهم التعليم نفسه بدون مردودية و قطاع الشباب و الرياضة لاستخفاف بمردودياتهما سواء على مستوى التربية أو التكوين . النظرة الضيقة لقطاع الشباب أدى الى تمييع و عدم جدى البرامج التكوينية في التعليم المكمل له قطاع الشباب للحصول على جيل أو خلف صالح في شتى المجالات . لدا يجب ادراك الوقت من خلال التغيرات و التحولات التي يعرفها العالم العربي من جهة و العالم من جهة أخرى . أنا أحدر من ضرورة استدراك ما ضاع لتحسين الآوضاع للطفولة و الشباب اللذان هما في حاجة ماسة اليهما مغربنا العزيز في ضل رائد الآمة جلالة محمد السادس نصره الله الذي ما فتئ يقوم بكل مافي وسعه لتحسين أوضاع المواطن المغربي لما هو فيه خير للبلاد . الآطر الكفء التي ستحال على التقاعد و ما سبقها لها انعكاسات سلبية على مسار التقدم و الازدهار الذي يحن اليه كل المغربة
    .اناش أصحاب القرار و أصحاب المناصب العليا ، التضحية لنحافظ على هذا البلد الذي له حساد بمافيهم الجيران . نحن نريد الاستقرار المقنع بدون فوارق . و السلام عليكم و رحمة الله و تعالى و بركاته .

  2. محمد بن العربي

    والمتقاعدين نسيتوهم ولا يخرجوا يسعاو لانهم مداروا والو لهذه البلاد الله ينعل اللي نا يحشم بازززززززز

  3. ALHAMDOU LILAH POUR CETTE NOUVELLE INFORMATION QUE 100000 EMPLOIS.

  4. أبو الخنساء

    إضافة على 15000 وظفة تطلبها قطر ستصبح عدد المناصب ما يقارب 40000 ثم زد عل الاستثمارات التي ستساهم فيها دول التعاون الخليجي فسيصبح العدد ما يقارب 100000 منصب عمل . على كل يجب أن نتفاءل خيرا والحمد لله عل نعمه التي لاتحصى ولاتعد

  5. هدا جيد ان شاء الله وشكرا على هدا الخبر.

  6. مجاز في الانعاش الوطني

    نحن المجازين العاملين في الانعاش الوطني بمختلف الوزارات نطالب من السيد رئيس الحكومة النظر في قظية المجازين من اجل ادماجهم في الوظيفة العمومية من العيب والعار ان يبقى عامل الانعاش الوطني والحامل للاجازة يتقاضى اجر يقل عن الحد الادنى كما هو منصوص عليه في مدونة الشغل ويبقى عامل الانعاش يعيش في دوامة الانعاش الوطني ينتظر لعل ان يصبح في يوم متل غره من الموظفين واليد لا يعملون ويتقاضون اجور مرتفعة بالمقارنة مع عامل الانعاش الوطني المجاز الى متى يتم اعادة النظر في وضعية المجازين والعاملين في الانعاش الوطني

  7. merciiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiii